每經(jīng)編輯｜周宇翔

據(jù)國是直通車，“我加班不給加班費沒人管，拒絕加班還犯法了？”“996還沒見處罰，不加班先被處罰了！”中國社會科學院法學研究所副研究員、勞動法領域?qū)＜彝跆煊癖硎?，這一判決非常荒唐，《勞動法》規(guī)定加班需用人單位與工會和勞動者協(xié)商，并明確不得強迫或者變相強迫勞動者加班。

該案中員工有拒絕加班的權利，企業(yè)完全可以再組織其他人力進行緊急生產(chǎn)任務。由此造成的損失，不應有勞動者承擔。“如果企業(yè)完成這個訂單獲益了，企業(yè)可否從利潤中分出25%給兩位加班員工？”王天玉反問道，《勞動法》關于加班的“特殊原因”，不應被斷章取義的濫用。

此前，據(jù)荔枝新聞報道，王某和李某是揚州某公司的檢驗員，被要求加班完成產(chǎn)品檢驗，否則公司將違約。兩人為逼公司續(xù)簽勞動合同拒絕加班，導致公司損失12萬元。公司將二人告上法庭，兩人被判賠1.8萬。法官稱，員工有權拒絕加班，但遇緊急任務不可以拒絕加班。

每日經(jīng)濟新聞綜合中新社國是直通車、荔枝新聞等

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